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Vous êtes un partenaire de l’emploi Espace ressources Alternance Valider son projet professionnel : présentation des différents dispositifs

Le DRIP (dispositif régional d'insertion professionnelle)

Le Dispositif régional d’insertion professionnelle a été mis en place par la Région Bretagne pour permettre à chacun d'accéder à la qualification, passeport indispensable pour une insertion professionnelle durable.

Objectifs :

- Répondre aux besoins des demandeurs d’emploi, jeunes ou adultes et des territoires en amont de la qualification et de l'emploi ;
- Les accompagner dans la construction de leur projet professionnel, qui pour être réaliste, doit tenir compte tant de leurs intérêts et potentialités, que des réalités économiques ;
- Préparer à la qualification et au retour à l’emploi.


Plus d’infos : http://www.bretagne.bzh/

A télécharger : Liste des organismes du DRIP

A télécharger : Présentation diaporama du Point Région Bretagne

A télécharger : Quelques données chiffrées concernant les sorties de ces dispositifs

Le CAQ (contrat d'accès à la qualification)

Le contrat d'accès à la qualification propose un accompagnement individualisé pour les jeunes afin de sécuriser leur parcours de formation jusqu'à une entrée dans une formation qualifiante.

Plus d’infos : http://www.seformerenbretagne.fr

À savoir : Lors d’une signature d’un contrat en apprentissage d’un jeune bénéficiant du dispositif CAQ ou CIVIS, ANI, l’entreprise peut bénéficier d’un crédit d’impôt. Le crédit de 1600 € par apprenti est porté à 2200 € lorsque l'apprenti bénéficie d'un accompagnement personnalisé, renforcé et assuré par un référent, prévu au profit des jeunes rencontrant des difficultés particulières d'accès à l'emploi ou lorsqu'il est reconnu travailleur handicapé).

Renseignez-vous auprès de la Mission Locale (Guillaume Gessen : ggessen@mlrennes.org )


A télécharger : Présentation diaporama du Point Région Bretagne

A télécharger : Quelques données chiffrées concernant les sorties de ces dispositifs

La PMSMP (période de mise en situation en milieu professionnel)

L'accueil en entreprise pour réaliser une immersion professionnelle est possible dans le cadre d'un dispositif prévu par la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale et sous certaines conditions : il s'agit de la Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP).

S’inscrivant dans une démarche préventive (bénéficiaire salarié en recherche d'emploi ou de réorientation professionnelle) et proactive (bénéficiaire privé d'emploi, inscrit ou non auprès de Pôle emploi), les périodes de mise en situation en milieu professionnel s’adressent à toute personne faisant l'objet d'un accompagnement social ou professionnel personnalisé :

  - Des personnes sans activité en parcours d’insertion, par exemple
  - Des personnes en activité engagées dans une démarche d’insertion ou de réorientation professionnelle

Ce dispositif met fin au EMT et PMP

Plus d’infos : http://www.emploi.gouv.fr/dispositif/periodes-mise-situation-milieu-professionnel

A télécharger :  Document Cerfa 13912*02

A télécharger : Guide des questions-réponses de la DGEFP (version juin 2015)

A télécharger : Pré-convention Mission Locale de Rennes

A télécharger : Circulaire

A télécharger : Grille d'évaluation

A télécharger : Pré imprimé recherche de stage (doc en cours de modification)